Penetapan Kinerja Individu

1Terdapat penetapan kinerja individu yang terkait dengan kinerja organisasiKLIK DISINI
2Ukuran kinerja individu telah memiliki kesesuaian dengan indikator kinerja individu level diatasnyaKLIK DISINI
3Pengukuran kinerja individu dilakukan secara periodikKLIK DISINI
4Hasil penilaian kinerja individu telah dijadikan dasar untuk pemberian reward (pengembangan karir individu, penghargaan dll)KLIK DISINI